EHS Manager (m/w/d)

DAS KOMMT IM KERN AUF SIE ZU

• Erstellen, Pflegen und kontinuierliches Verbessern einer EHS-Strategie basierend auf dem Managementsystem und dessen Prozessen
• Jährliche Revision und Anpassung der Strategie an interne und externe Rahmenbedingungen
• Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie der verantwortlichen Führungskräfte in sämtlichen EHS-relevanten Bereichen, inklusive Schulungen und Unterweisungen der Mitarbeiter
• Erarbeitung und Implementierung einer Sicherheitsarchitektur, integrierter Sicherheitskonzepte sowie der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
• Entwicklung strategischer Ziele Umweltzielen oder -anforderungen, z.B. Energieverbrauch, Emissionen, Recycling
• Weiterentwicklung des Notfall- und Krisenmanagements
• Kontrolle und Unterstützung von Fremdfirmen in EHS-relevanten Bereichen
• Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der EHS-Prozesse und -Richtlinien unter Berücksichtigung der aktuellen Gesetzgebung
• Unterstützung hinsichtlich der Anforderungen aus den Normen ISO14001, ISO45001 und ISO 50001
• Planung, Durchführung und Auswertung von EHS Audits in enger Kooperation dem Qualitätsmanagement, sowie Einleitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
• Erstellung und Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen
• Analyse physischer und psychischer Belastungen sowie Risikoanalysen
• Durchführung von Schulungen, Workshops, Unterweisungen, regelmäßigen Begehungen sowie Unfallanalysegesprächen

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine abgeschlossene Zusatzausbildung zum EHS-Manager (m/w/d)
• Mindestens 3-jährige Berufspraxis als EHS Manager(m/w/d) in einem Industrieunternehmen
• Kenntnisse der relevanten Normen und gesetzlichen Vorschriften sowie Qualitätsmanagementmethoden
• Verhandlungsexpertise, Problemlösungskompetenz
• Gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denken und Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion
• Kreatives, lösungsorientiertes Arbeiten und Denken sowie ausgeprägte Teamkompetenz

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Internationales Arbeits- und Kollegenumfeld in einem stark wachsenden Unternehmen und Markt
• Kollegiale und teambewusste Unternehmenskultur nach definierten Werten
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeit
• Flache Hierarchien mit kurzen und offenen Kommunikationswegen
• Moderner Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung in zukunftsweisender Branche